Aperçu des PROBLEMATIQUES ADRESSEES

 
 
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VOUS RENCONTREZ DES PROBLEMATIQUES D’ALIGNEMENT ENTRE VISION,VALEURS, mission et execution OPERATIONNELLE

La mission de l’entreprise, sa raison d’exister socialement s’est dissoute au fil du temps dans la poursuite d’opportunité, les valeurs affichées au mur sonnent de plus en plus creux et l’on ne sait plus s’il s’agit de celles que vous incarnez ou bien celles que vous souhaiteriez incarner , du coup il est difficile de partager le sens et la vision de l’entreprise et de les laisser guider les décisions de tout un chacun dans l’entreprise

VOUS EPROUVEZ DES DIFFICULTES A PASSER D’UNE CULTURE DE LA PERFORMANCE INDIVIDUELLE A CELLE DE LA PERFORMANCE COLLECTIVE

Vous avez parfois l’impression d’être l’entraineur d’une équipe de football dans laquelle chacun joue pour soi, et où le partage et le sens du collectif ont fuit ….

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vous vous sentez depasse par vos concurrents des qu’il s’agit de digital ou plus largement de technologies

Votre crainte face aux nouvelles technologies en générale , et au digital en particulier s’est transformé en angoisse, vous ne voyez que les risques et n’arrivez plus à voir en quoi ces bouleversements pourraient constituer des opportunités pour votre entreprise